Objetivo general
1: conceptualice el código sustantivo del trabajo y sus partes
2: elabore el mapa conceptual de manera de recursos humanos
3: en que consiste la plantación de talento humano
4: explique el proceso de contratación
5: explique la importancia de las relaciones laborales
6: explique el proceso de administración de sueldo y salario
7: explique el proceso superior
8: que disposiciones normativas deben incluirse en su reglamento de trabajo
9: elabora un ensayo de talento humano
jueves, 4 de marzo de 2010
Empresa
Objetivo general:
- clasificar las organizaciones empresariales del punto, de vista legal de las actividades económicas y de forma de asociación reconociendo tanto la importancia de organizarse deacuerdo con la ley de llevar un control financiero de empresa
Logro 1- periodo
1: identifica las características de cada una de las sociedades
2: enumera y describe los pasos a seguir para la constitución de una empresa
3: identifica un entorno de una empresa de cada uno de las sectas económicas y des cribe sus características
4: diferencia y conceptualiza la empresa los comerciantes trámites legales entre otros
Cuestionario De Retro Alimentación
1: a través de un ejemplo explique el concepto de empresa y sus elementos
2: clasifique la empresa deacuerdo a su actividad y de tres de ellos
3: de tres nombres de sociedades anónimas tres limitadas y tres sin anónimo de lucro
4: establecer las diferencias de las sociedades en :
- Razón social
- Numero de socio
- Pago y naturaleza de los aportes
-Responsabilidad de los socios
5: para que se estableció el Rut y antes que se entienda se trasmita
6: en que consiste el registro mercantil
7: a través de unos ejemplos establezca las diferencias entre razón social y nombre comercial
8: en un negocio garantiza los siguientes documentos certificado de bomberos, potente de sanidad de certificado de obras públicas
9: defina los sectores económicos de sus características
10: cual es la diferencia entre matricula
11: consulte en www.actualicese.com
12: elabora el mapa conceptual de la clasificación de la empresa y las sociedades
- clasificar las organizaciones empresariales del punto, de vista legal de las actividades económicas y de forma de asociación reconociendo tanto la importancia de organizarse deacuerdo con la ley de llevar un control financiero de empresa
Logro 1- periodo
1: identifica las características de cada una de las sociedades
2: enumera y describe los pasos a seguir para la constitución de una empresa
3: identifica un entorno de una empresa de cada uno de las sectas económicas y des cribe sus características
4: diferencia y conceptualiza la empresa los comerciantes trámites legales entre otros
Cuestionario De Retro Alimentación
1: a través de un ejemplo explique el concepto de empresa y sus elementos
2: clasifique la empresa deacuerdo a su actividad y de tres de ellos
3: de tres nombres de sociedades anónimas tres limitadas y tres sin anónimo de lucro
4: establecer las diferencias de las sociedades en :
- Razón social
- Numero de socio
- Pago y naturaleza de los aportes
-Responsabilidad de los socios
5: para que se estableció el Rut y antes que se entienda se trasmita
6: en que consiste el registro mercantil
7: a través de unos ejemplos establezca las diferencias entre razón social y nombre comercial
8: en un negocio garantiza los siguientes documentos certificado de bomberos, potente de sanidad de certificado de obras públicas
9: defina los sectores económicos de sus características
10: cual es la diferencia entre matricula
11: consulte en www.actualicese.com
12: elabora el mapa conceptual de la clasificación de la empresa y las sociedades
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